Blogi

Johtaja Ismo Salminen, HHJ-kehitys, Tampereen kauppakamari Hallituksen pitää huolehtia yhtiön edusta, arvonnoususta ja liiketoiminnan järjestämisestä kaikin puolin asianmukaisella tavalla. Puheenjohtajan […]

Osaavan ja riittävän työvoiman saatavuuden kanssa painii tänäänkin lukuisa joukko yrityksiä. Onko jokin sitten muuttunut rekrytoinnissa? Osittain on. Yrittäjä, senior

Poikkeusvuosi vaikutti meihin kaikkiin ja nosti esiin inhimillisiä eroja työyhteisöjen jäsenissä. Toiset kokevat etätyön luontevaksi, toisille taas kasvokkaisten kontaktien puute

Matti Apunen. Taloussanomat tarttui 25. tammikuuta ongelmaan, jonka ratkaisu näyttää olevan vaikeampi kuin kvanttitietokoneen kasaaminen. Lehti ihmetteli, miksi julkiset rakennushankkeet

Teknisillä toimialoilla yksilön osaaminen on dynaaminen, jatkuvasti muuttuva kokonaisuus. Erityisesti ICT-toimialalla muuttuva teknologia, uudet sovellusalueet sekä sääntely haastavat sekä osaajia

Yrittäjien lakisääteinen työeläke on ollut viime aikoina esillä useista syistä. Ilmeistä on, että tietoa YEL-eläkkeistä pitää lisätä kohdennetusti heikon eläketurvan

Arkkitehtien puute aiheuttaa kasvuhaasteita pk-yrityksille, kiinteistöjen kehittäjille ja asiakkaille yleisesti. Toimitusjohtaja Milla Lindroos, Suunnittelemo Oy Arkkitehdiksi voi Suomessa opiskella kolmessa

Koulutusviennin asiakkuuspäälliköt Virpi Heinonen ja Peter Perttula, TAMK. Etätyöskentely mahdollistaa tehokkaasti sen, että voimme aamulla olla Kiinassa, iltapäivällä Keniassa ja

Matti Apunen. Vähin mitä nyt tarvitaan, on perinpohjainen ja maltillinen keskustelu, johon kelpaavat mukaan muutkin kuin kasvatustieteen eliitti. Helsingin Sanomien

Toimitusjohtaja Harri Kulmala, DIMECC Oy. Kun kovasti tehdään mahdollistavaa työtä, pienessä maassa voi käydä niin, että toteuttajia ei riitä hyödyntämään